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如何确保涉密載體(tǐ)安全，你了解嗎(ma)

編輯：2023-10-13 10:30:得算48

涉密載體(tǐ)是國家秘密的存在形式，也是境外(wài)敵她白對勢力和情報機構竊密的主要目标。随着竊密反竊密形勢日趨嚴峻複雜(zá)，必信們須加強涉密載體(tǐ)全生(shēng)命周期的保密道哥管理，任何一(yī)點纰漏都可能導緻國家秘密失控失守。

以下(xià)案例希望引起大(dà)家的警醒。

文件起草，“避繁就簡”

某市衛生(shēng)局收到上級1份秘密級文件，時任衛生(shēng)事靜監督科科長王某在非涉密計算機上起草了轉發通知坐快(zhī)，并未按規定定密，同時将另外(wài)2份秘密級文件一(yī)起掃草問描，上傳至市政府網站，造成洩密。事件發生(shēng)後頻做，王某受到行政警告處分(fēn)，其他責任人分(fēn)别受到相應處理。

文件複制，“視若無睹”

某國有大(dà)型金融企業接到上級單位發送的1份涉密文件，立即組織傳達學習。門看文件傳閱單上明确注明“該文件屬于涉密文件，嚴禁複制”，報間但某部門負責人安排員(yuán)工(gōng)聽時違規複印多份。此後，該部門某員(yuán)工(gōng)又(yòu)擅自将該文就廠件掃描并通過電(diàn)子郵件發送給相關人員(yuán技近)，*終被上傳至互聯網，造成大(dà)範圍洩密。事件發生(sh書習ēng)後，相關人員(yuán)均被嚴肅處理。

引用密件，“随心所欲”

某學院見習人員(yuán)張某起草某機密級專項工(gōng)就自作落實方案時，大(dà)篇幅引用某涉密資(zī)料商森的内容，但未按要求定密，僅标注“内部資(zī)料、不予公開(k姐店āi)”，并通過了辦公室秘書(shū)科科長王某的審核。此後，該學院教師郗某爲還書圖工(gōng)作方便，擅自将該方案拍照後發送至微信群，造成洩密為白。事件發生(shēng)後，張某被給予組織處理，調她書離(lí)秘書(shū)科；其他責任人分(fēn)别受友新到相應處理。

密件借出，“有去(qù)無回”

某市委研究室幹部王某爲起草文稿，到保密室北筆借閱2份涉密文件，在辦公室閱畢後未及時歸還，随手插入文件架，直裡購至清理辦公桌時将2份涉密文件混同其他稿件當作廢紙(zhǐ)處理。事件發生(街道shēng)後，王某受到黨内警告處分(fēn)。

密件銷毀，“随意處理”

某市一(yī)廢品收購站點發現大(dà)量某醫院涉密文件資(土民zī)料。經查，該醫院組織對全院各類涉密文件資(zī兵離)料進行清理後，沒有及時送銷，随意存放(fà妹去ng)在樓道儲藏室内。該院保潔員(yuán)田某打掃儲現鐵藏室時，将95份文件資(zī)料（含機密級3份，秘密業會級41份）出售給廢品收購站。事件發生(shēng)後，文做該院保密員(yuán)韋某被給予嚴厲處分(fēn)，對其他責任人員(yu厭刀án)分(fēn)别給予相應處理。

涉密載體(tǐ)安全防護，在于保密管理制度的規範制定，在于保密管理措施的嚴白他格落實，更在于每一(yī)名機關、單位工(gōng)作人讀爸員(yuán)的自知(zhī)自覺。

（1）加強教育。強化保密要求和标準的學習，提高機關、單位工(gōng)作人員(yuá工河n)對涉密載體(tǐ)制作、複制、流轉、使用、保存、銷毀等環節的安全光不保密意識和防範技能。

（2）完善制度。明确涉密載體(tǐ)管理責任人的保密責任。涉密載體(tǐ)管理責任人應爲涉如費密人員(yuán)，符合涉密人員(yuán)基本條件并通過保密審查開熱，簽訂保密承諾書(shū)，明确其崗位保密責任，接受單位保密部門監督。

（3）強化措施。機關、單位保存涉密載體(tǐ)的場所，應采取相應的安全保密措施，這熱防止涉密載體(tǐ)丢失、被盜。涉密文件資(zī)料、涉密設施設備非經授權批市去準，嚴禁帶出。

來源：商(shāng)密在線

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